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Gute Arbeit beginnt hier.
Nächster Kursbeginn: 28. September 2026
Lunchbreak Session
Wie du schwierige Gespräche rockst
Bock, deine Mittagspause mit uns zu verbringen? In einer halben Stunde bekommst du von Caro & Chris 8 Tipps, wie du schwierige Themen klar rüberbringst, ohne dabei unfreundlich zu sein.
03. September 2026 | 12:30 – 13:00 Uhr | via MS Teams
Unser Online-Kursprogramm ist alltagsbegleitend konzipiert und lässt sich individuell aus bis zu vier Einzelkursen zusammenstellen. Du erhältst kurze, prägnante Lektionen, die du direkt in deinem Arbeitsalltag anwenden kannst. Dazu kommen Lerngruppen, die Austausch, Reflexion und gegenseitige Motivation fördern.
Neugierig, wie sich das anfühlt? Im Video bekommst du einen kurzen Einblick, wie zwei Wochen Kurs mit uns ablaufen.
Ob du an dir selbst arbeiten, deine Kommunikation verbessern, dein Team stärken oder wertschätzend führen möchtest - unsere Kurse bieten dir konkrete Werkzeuge dafür. Jeder Kurs setzt seinen eigenen Fokus und stärkt genau die Fähigkeiten, die heute entscheidend sind: Klarheit und Selbsterkenntnis, Kommunikation, Teamkultur und moderne Führung.
»Wir stärken dich darin, deine Arbeit menschlicher, wirksamer und mutiger zu gestalten.«
Der gelbe Kurs
Für mehr Selbsterkenntnis, Klarheit und innere Stärke.
Zwei Wochen, in denen du dir Raum für dich nimmst: Was ist mir wirklich wichtig? Wo stoße ich immer wieder an dieselben Grenzen? Am Ende hast du mehr Klarheit – und viele Impulse, die du sofort im Arbeitsalltag anwendest.
Statt aufwendigem Einzelcoaching: zwei kompakte, intensive Wochen, begleitet durch Live Sessions, Peer Groups und eine Community, die mitdenkt.
»Gut rbit
bgit bi dir.«
»Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten, ihre individuellen und kollektiven Kompetenzen zu fördern und mit ihnen eine neue Arbeitswelt zu gestalten, die gemeinsam Krisenbewältigung und beruflichen Optimismus entstehen lässt – das treibt uns an.«
Der grüne Kurs
Für empathische Kommunikation, ein Miteinander auf Augenhöhe und das Bewusstsein für Perspektivenvielfalt.
Zwei Wochen für die Gespräche, die zählen: Wie sage ich, was gesagt werden muss, ohne zu verletzen? Wie höre ich wirklich zu? Am Ende gehst du klarer und gelassener in deine Begegnungen - mit vielen Impulsen, die du sofort im Arbeitsalltag anwendest.
Statt aufwendigem Einzelcoaching: zwei kompakte, intensive Wochen, begleitet durch Live Sessions, Peer Groups und eine Community, die mitdenkt.
»Das Workbook, die Videos und die Peers, diese Kombination ist einfach genial. Das Workbook macht direkt Lust loszulegen, und die praxisnahen Impulse habe ich sofort ausprobiert.«
Der blaue Kurs
Für eine wertschätzende, klare und gemeinsam verantwortete Zusammenarbeit.
Zwei Wochen für euch als Team: Wofür stehen wir, und wie wollen wir zusammenarbeiten? Worauf können wir uns verlassen, wenn es eng wird? Am Ende zieht ihr klarer an einem Strang – und habt viele Impulse, die ihr sofort in eure Zusammenarbeit übernehmt.
Statt teurem Offsite fern vom Alltag: zwei kompakte, intensive Wochen, begleitet durch Live Sessions, Peer Groups und eine Community, die mitdenkt.
Wir schaffen ein Miteinander, das inspiriert.
»Menschen in ihrer Entwicklung zu begleiten ist Kernaufgabe von Führung, kein Nice-to-have. Dieser Kurs bringt genau das auf den Punkt: Selbstreflexion und konkrete Impulse, die sich direkt in der Teamarbeit anwenden lassen.«
Der lila Kurs
Für moderne Führung, die Menschen stärkt statt sie zu kontrollieren.
Zwei Wochen für deine Haltung als Führungskraft: Wie führe ich, ohne zu kontrollieren? Wie schaffe ich Vertrauen, statt es einzufordern? Am Ende führst du klarer und gelassener – und hast viele Impulse, die du sofort in deinen Führungsalltag übernimmst.
Statt aufwendigem Einzelcoaching: zwei kompakte, intensive Wochen, begleitet durch Live Sessions, Peer Groups und eine Community, die mitdenkt.
»Ich habe selbst erfahren, wie sehr es mehr Wärme, mehr Miteinander und mehr Menschlichkeit in der Arbeitswelt braucht. Ich bin überzeugt, dass genau darin die Zukunft von Leadership & Teamwork liegt.«
Stelle dir dein persönliches Kursprogramm aus unseren vier Kursen zusammen. Ab dem zweiten Kurs erhältst du jeweils einen Rabatt von 200 €.
Unser Frühjahrsdurchlauf startet am 08. Februar 2027. Sichere dir jetzt schon deinen Platz und trage dich in unsere Warteliste ein.
Unser achtwöchiges Kursprogramm startet mehrmals im Jahr. Der Durchlauf besteht aus 4 zweiwöchigen Einzelkursen – dem gelben, grünen, blauen und lilanen.
Die Inhalte bauen aufeinander auf, so dass du bis zu acht Wochen einen Gesamtkurs machen kannst. Oder du buchst die Einzelkurse, die gerade zu deinen Bedürfnissen passen.
Du wirst von uns vor, während und nach dem Kurs bestmöglich begleitet.
Organisationen bewegen sich heute in einem Umfeld voller Dynamik und steigender Anforderungen an Zusammenarbeit und Führung. Kulturelle Entwicklung braucht Richtung, Reflexion und echte Begleitung.
Wenn du spürst, dass in eurem Unternehmen mehr möglich ist, dann lass uns sprechen.
Wir schauen gemeinsam auf eure Situation und entwickeln mit euch euer individuelles Entwicklungsangebot.
Diese Fragen werden uns häufiger gestellt. Vielleicht helfen die Antworten auch dir.
Für alle, die ihre Zusammenarbeit verbessern möchten:
Einzelpersonen, die sich persönlich weiterentwickeln wollen
Teams, die klarer, wertschätzender und wirksamer arbeiten möchten
Führungskräfte, die eine moderne, menschliche Haltung in ihre Führung integrieren wollen
Unternehmen, die einen Kulturwandel aktiv gestalten möchten
Nein. Du kannst jeden Kurs einzeln buchen oder dir eine Lernreise aus mehreren Kursen zusammenstellen.
Die Kurse bauen thematisch ein wenig aufeinander auf – funktionieren aber auch eigenständig.
Ja, du kannst die Kosten als berufliche Weiterbildung über deinen Arbeitgeber finanzieren lassen.
Ja – sehr gerne! Unsere Kurse eignen sich besonders gut für Teams, weil sie den Transfer in die gemeinsame Arbeit fördern.
Für Unternehmen bieten wir zusätzlich Onsite-Workshops, Begleitungen und maßgeschneiderte Beratung an.
Das Leben kommt manchmal dazwischen, das verstehen wir.
Du kannst deine Buchung bis 12 Werktage vor Kursbeginn kostenfrei stornieren. Egal ob Krankheit, familiäre Gründe oder ein unvorhergesehener Termin dazwischenkommt.
Bei einer späteren Absage ist eine Rückerstattung nicht mehr möglich, da Materialienbereitstellung und Organisation zu diesem Zeitpunkt fast abgeschlossen sind.
Wenn irgendwas ist, sprich uns an. Zusammen finden wir eine Lösung.
Ja – genau dann. Das Problem ist selten das Angebot, sondern was danach passiert.
Genau hier setzen wir an: die Umsetzung im Alltag. Die nachhaltige Veränderung im Miteinander.
Dazu kommt: Das Lernen findet in einer diversen Community statt. Verschiedene Branchen und andere Perspektiven öffnen Denkmuster, die intern oft unsichtbar bleiben.
Mit einem täglichen Aufwand von ca. 60 Minuten integriert sich unser Kursangebot in bestehende Abläufe und den normalen Arbeitsalltag – statt zusätzliche Formate zu schaffen.
Bei uns ist Lernen kein Ausflug in eine andere Realität. Was eure Mitarbeiter:innen erarbeitet, landet direkt als Mehrwert bei euch im Unternehmen.
